Cette formation s’inscrit dans un apprentissage du traitement de la violence . elle requiert deux préalables : 

le groupe pressenti pour ce module doit :

• Avoir acquis les bases de la contention relationnelle en ayant suivi la formation « Apprendre la contention relationnelle de l’agressivité et de la violence » et avoir un langage commun
• Avoir développé avec un des deux intervenants un bon niveau de confiance et de sécurité pour rendre possible l’engagement des personnes dans ce type de travail.

Objectifs : 

• Développer un savoir-faire commun pour contenir physiquement une personne en état de crise ; relier ce savoir-faire à un savoir être qui donne à la contention physique une visée profonde de soin à la personne. 
• Développer une connaissance et une bonne maîtrise de ses émotions : apprendre à gérer sa peur et sa propre violence.
• Développer sa capacité au contact physique : contact juste et ajusté au besoin de la personne en crise.
• Faire valider par le leadership de l’institution un protocole d’intervention écrit.

Public visé : éducateurs, moniteurs éducateurs, chefs de service, aide médicopédagogique, soignants…

Déroulement de la formation :

Cet apprentissage vise un investissement progressif. Le but est de marcher vers (sens étymologique d’agressivité) une personne agitée en crise pour la contenir lorsque la contention relationnelle n’est plus possible ; il s’agit d’aider la personne à épuiser son énergie physique sans dommages ni pour elle ni pour les autres. Notre visée est que ce contact au plus proche participe à prendre soin de la personne dans la totalité de son être.

Il s’agit d’aider la personne agitée à traverser la crise et à en obtenir tous les bénéfices inconscients : contact physique sain, attention bienveillante, respect, normes structurantes et lien chaleureux.

Contenu: 

Le chemin pédagogique pour arriver à cet objectif est fait d’exercices qui ont une double visée :

• Aller au contact de l’autre tout en étant au contact de soi ; sentir ses sentiments et apprendre à s’appuyer sur ses émotions pour agir.
• Apprendre des « techniques » de contact pour contenir en sécurité : assurer sa sécurité, celle de « l’agité » et celle de ses collègues.

Entre chaque exercice, nous stimulons des temps de restitution qui permettent d’aider chaque participant à donner sens à ce qu’il rencontre et à traiter ce qui peut faire obstacle.

Dans cette formation, les personnes obtiendront des repères clairs pour :

• Contenir en sécurité
• Élaborer une stratégie d’équipe.
• Organiser un temps de débriefing.
• Analyser une intervention de contention physique.
• Produire un document écrit avec photos décrivant les techniques de contention.

Moyen : 

Ce travail nécessite la co-animation de 2 intervenants : pour conduire les exercices et accompagner chaque personne dans son cheminement.

Pour ce travail, nous avons besoin d’une grande salle équipée de 24 tatamis

Nous demandons aux personnes de prévoir une tenue adaptée de type jogging.

Ce stage est coanimé par 2 formateurs experts sur les processus de violence et sur la dynamique de groupe

Modalité pratiques :

Groupe : stage intra entreprise, en présentiel, jusqu’à 12 participants ayant participés au module 1, idéalement avec un chef de service qui soutient les professionnels dans la gestion de ces situations (construction de modalités d’interventions communes)

Durée : 3 jours soit 21H 

Lieu : en dehors du site de préférence

Dates :   à définir

Horaire : 7H par jour horaire : 9H/17H

Matériel utile : salle isolée avec des tatamis permettant d’effectuer des exercices et travaux en petits groupes, Paper-board

Stage intra-entreprise, en présentiel, jusqu’à 12 participants.

 Tarif :  me contacter

Qualiopi : organisme de formation en cours de certification  Qualiopi.

Intervenants :

Karine BAES : 

Accompagne des personnes et des équipes depuis plus de 25 ans. 

D’abord éducatrice spécialisée puis directrice d’établissements en protection de l’enfance et dans le secteur du médico-social. Aujourd’hui coach professionnelle certifiée RNCP niveau 7, formatrice certifiée et affiliée à Auxime, organisme de formation certifié Qualiopi pour les actions de formation. 

Certification en qualité de facilitatrice du changement : Ressources et changement, santé et développement des organisations et des personnes.

Expériences sur le thème du traitement de la violence depuis 25 ans

Et

Yves Sterlin : Psychopraticien, Coach, Formateur.

Analyste Transactionnel certifié par l’Association Européenne d’Analyse Transactionnelle.

Praticien en Psychologie Systémique et Intégrative : certifié EPSI niveau I.

Expérience de formateur sur le thème du traitement de la violence depuis 30 ans.

Où 

Denis Lantoine : Psychothérapeute, Coach, Formateur.

Analyste Transactionnel certifié par l’Association Européenne d’Analyse Transactionnelle.

Praticien en Psychologie Systémique et Intégrative : certifié EPSI niveau II.

Expérience de formateur sur le thème du traitement de la violence depuis 30 ans.

Référents théoriques : 

Psychologie du développement. Problématique d’attachement.

Analyse Transactionnelle, Gestalt-thérapie et Analyse systémique, Communication Non Violente.

Les travaux de Georges Kohlrieser

Conception de la formation : Yves-Marie STERLIN et Denis LANTOINE

Au 01/01/2022, 26 années d’expériences d’animation. 

Nos indicateurs de résultats:

100% de taux de recommandation . 100% de taux de mise en pratique